Descripción del Encuentro
El aprendizaje no es un lujo, sino una necesidad estratégica para las organizaciones. La falta de tiempo y la falta de alineación con los procesos organizativos son las principales barreras, motivo por el cual, desde las empresas, debemos transformar la formación en acción: de cursos a experiencias transformadoras y con verdadero impacto.
En este vigésimo Encuentro Wetak, volvemos a tener como invitado a José Luis Alonso, Learning Advisor de Mondragon Unibertsitatea y agitador de la cultura de aprendizaje en las empresas. Este 2025 ha publicado su primer libro: El libro rojo del aprendizaje, con el que invita a reflexionar y repensar el aprendizaje en clave estratégica y sistémica, relacionando la empleabilidad individual con la competitividad organizacional.
Experto invitado
Learning Advisor en Mondragon Unibertsitatea
José Luis Alonso es autor de El libro rojo del aprendizaje y un verdadero agitador de la cultura de aprendizaje. Inconformista y valiente, invita a las organizaciones a desaprender, a aprender de los errores y a transformar su manera de crecer. Su visión combina lo personal y lo empresarial: solo desarrollando la learnability de las personas podemos construir empresas más competitivas y sostenibles.
¿Por qué te puede interesar?
- Descubre por qué desaprender es tan importante, o más, que aprender.
- Entiende cómo pasar de una cultura de formación a una cultura de aprendizaje.
- Aprende a ver el error como oportunidad de crecimiento.
- Conoce por qué la learnability es la clave de la empleabilidad y la competitividad empresarial.
- Conecta con un líder del sector e interactúa con otros profesionales, comparte tus propias experiencias y activa el cambio en tu entorno de trabajo.
¿Qué son los Encuentros Wetak?
Los “Encuentros Wetak” son una serie de eventos virtuales donde invitamos a partners, clientes, expertos y otros stakeholders a debatir sobre diversos temas y tendencias del sector e-learning.
